Neuropsicólogo Daniel Machuca, Coyoacán CDMX.

Introducción. Este reaction paper busca expresar algunos conceptos personales que se derivan de la lectura del artículo: Cortina, M. y Lotti, G. (2003). Hacia un modelo pluralista de la motivación humana basado en el paradigma del apego. Disponible en internet a través de la dirección http://www.aperturas.org/articulos.php?id=0000265&a=Hacia-un-modelo-pluralista-de-la-motivacion-humana-basado-en-el-paradigma-de-apego. En este artículo los autores describen la forma en que la teoría de apego se convierte en un nuevo paradigma en el campo de la psicología y pretenden establecer un marco conceptual sobre sus principales componentes para posteriormente, construir un modelo pluralista, multimotivacional de la mente humana. Basados en la premisa central de que si bien, los seres humanos comparten ciertas características motivacionales con otras especies, en particular con los primates y otros mamíferos con cerebros desarrollados; también se presentan características nueva

Introducción. Las organizaciones son primordialmente entes sociales creados para la consecución de objetivos específicos, por lo que no están exentas de conflictos en su interior. Es labor de la alta dirección establecer las herramientas adecuadas para el manejo y resolución de conflictos a cualquier nivel de la institución. Una de esas herramientas es el entrenamiento socio-psicológico que tiene como objetivo potenciar el empleo contingente de las estrategias de solución de conflictos en una empresa. Este entrenamiento socio-psicológico consta de 3 etapas: diagnóstico, intervención y constatación. Y a su vez utiliza diferentes metodologías entre las que destacan: observaciones, entrevistas, cuestionarios, juego de roles, sociodrama, debate y análisis de situaciones, entre otras. Por lo anteriormente expresado resulta importante capacitar a los directivos y órganos de dirección de la organización para que desempeñen adecuadamente su función. Una vía para lograrlo es e

La Influencia Social en la Vida Cotidiana Introducción En el día a día somos testigos de estos fenómenos y también nosotros mismos ejercemos las diferentes técnicas que sirven para influir socialmente, esto es, cambiar las actitudes o el comportamiento de otros, algunas son muy obvias, sin embargo existen otros métodos muy sutiles y solo identificables por el observador crítico. Lo anterior debido a que, en algunas circunstancias, las normas sociales están formuladas y detalladas explícitamente. Por, ejemplo las leyes y reglamentos que nos gobiernan y que todos los ciudadanos de un país estamos obligados a respetar, otro ejemplo serían los reglamentos que se aplican en las competiciones deportivas. Sin embargo, existen otras normas que se encuentran implícitas o tácitas, son aquellas reglas no escritas, que hemos aprendido mediante la observación informal o por recomendación de familiares y amigos. Como por ejemplo la puntualidad o la manera de vestir para cada

¿Quienes toman mejores decisiones: los individuos o los grupos? Considero que en general se toman mejores decisiones a nivel grupal que a nivel individual, claro que como en todo, existen excepciones y casos especiales que se presentan, como por ejemplo: las burbujas bursátiles que terminan en caos financiero en los cuales pierde su dinero la mayoría de los inversionistas o como en el caso de los nazis en Alemania. Sin embargo, la naturaleza es sabia y por algo nos hizo a los seres humanos entes predominantemente sociales, ya que de otra manera estaríamos extintos. Quizá el principal factor diferenciador entre una buena decision o mala decisión a nivel grupal este determinado por la capacidad moral, intelectual o técnica de su líder (p.ej. Bancos Centrales, Partidos Políticos, CEOs, etc.) De acuerdo con Myers (2006), un grupo se define como dos o más individuos que interactúan, son interdependientes y que tienen determinados objetivos específicos. La toma de decisiones d

Según Baron (2005), nuestras actitudes cumplen muchas funciones y estas funciones a su vez pueden moldear de manera importante el impacto de las influencias que ejercen sobre el procesamiento de la información social. Las actitudes son útiles en términos de que nos ayudan a darle sentido a nuestro mundo social, aunque como otros marcos cognitivos y atajos mentales, pueden conducirnos algunas veces por el mal camino. Las funciones que podemos encontrar en el ejemplo presentado son: Función cognitiva.- que es la organización e interpretación de la información social. Función de autoestima.- mantiene sus sentimientos de confianza hacia ella misma. Función de autoexpresión.- le permite expresar sus valores o creencias. Función de autodefensa.- la protege de información no deseada sobre ella misma. Finalmente, cuando las actitudes cumplen una función de motivación, los individuos tenderán a generar argumentos que los fundamenten y que cuanto mayor sea esta función

Premisas Histórico-socio-culturales, autoconcepto y relaciones interpersonales Introducción. De acuerdo con Díaz-Loving (2006), La vida y obra del doctor Rogelio Díaz-Guerrero moldearon y encausaron los esfuerzos de la psicología mexicana durante el siglo XX . Su obra es una cita obligada de la psicología científica universal y un pionero y creador prolífico de la psicología del mexicano en lo particular y de la etnopsicología en lo general. Díaz-Guerrero era un humanista optimista, convencido sobre el carácter positivo de la especie y finalmente, concebía a una psicología científica enraizada en la evolución y en la cultura como la guía al bienestar humano. Para la década de los sesenta, se hizo profundamente notable el interés de Díaz-Guerrero en las bases socio-culturales del comportamiento y en la necesidad de concretar conceptos culturales en medidas válidas, confiables y objetivas, así como la necesidad de realizar investigación a través de las culturas. Díaz-

Introducción. Los psicólogos sociales buscan en sus investigaciones ir más allá de una simple descripción del mundo, además, desean explicarlo y poder llegar a predecirlo. Para ello realizan la construcción de teorías o marcos que describan y den respuesta a los fenómenos y comportamientos psicológicos de los individuos al participar en actividades sociales . Dichas teorías deberán ser validadas mediante bases científicas para lo cual se cuentan con varias herramientas y técnicas de investigación que ayuden a la tarea de encontrar la verdad.   Conclusiones. Como se ha mencionado anteriormente los psicólogos sociales tienen a su disposición varias técnicas para realizar sus investigaciones, una herramienta básica para el estudio del comportamiento social es la observación sistemática, que es el observar cuidadosamente en comportamiento en cuanto este ocurre, difiere de la observación informal en cuanto a que en la primera se realizan mediciones. Una variante muy